進入20世紀90年代以後，隨著橫店集團的快速發展，橫店城市化進程的不斷推進，城市教育、醫療、安全等配套資源的不足問題，成為新的發展矛盾。在教育方麵，由於教育資源的匱乏和斷檔，將在長遠發展中阻礙當地百姓的脫貧致富，給企業發展帶來人才儲備不足的風險；在醫療方麵，由於鄉鎮一級醫療資源匱乏，已無法滿足橫店發展過程中人口日益集聚、生活水平日益提升帶來的對高質量醫療服務的需求；在安保方麵，亟需在橫店城市快速發展與市民生活安定有序之間，尋求妥善的解決方案。

麵對三大問題，橫店集團一如既往地主動擔當，積極作為，與政府合力，在橫店構建起了與發展相適應的城市教育、城市醫療和城市安保體係。 

協助政府  合力搭建橫店教育體係

從20世紀90年代初開始，橫店集團的發展成就開始吸引政府、媒體、學術、企業等各界人士廣泛關注。從中，橫店集團認識到，企業發展背後“人”的發展願望，是企業前進的強大驅動力，即對“文化力”的開發，實現對生產力的促進，推動企業經濟績效的大幅提升。其中，由集團出資對橫店當地教育體係的構建，是發展文化力最基礎且最具長遠價值的一項係統工程。

1991年，本著“企業整體素質的提升，關鍵在於多數職工素質提高”的人才隊伍建設思想，橫店集團邁出了構建城市教育體係的第一步，創辦橫店工業技術學校。學校所設專業與企業發展緊密相關，旨在每年把畢業生充實到企業裏，從而逐步改變職工的文化結構。學校於2015年9月停辦，共計培育畢業生9635人，其中上大學4365人。

在連續多年選送600名左右優秀青年員工，到外地大學開展深造或代培實踐後，橫店集團逐漸萌生了自己辦大學培育人才的設想。1994年9月，經過半年左右籌備，在由廠房倉庫改造而來的教室裏，橫店大學正式開學。這成為了中國農民創辦的第一所大學，受到了各級新聞單位的廣泛關注。1999年3月，浙江橫店科技專修學院正式成立。2006年，為進一步滿足橫店影視文化產業發展的人才需求，浙江橫店影視職業學院正式成立，成為浙江省唯一以“影視”為特色、涵蓋相應領域相關專業的全日製高等職業學院。目前，橫店集團正圍繞影視教育布局國際化發展，總投資超50億元，占地超1500畝，由中外合作辦學的影視藝術類本科高校——橫店電影學院正在積極籌建中。

創辦橫店大學後，橫店集團又把工作重點瞄準了幼兒教育和高中教育。1996年，橫店集團全額投資的橫店集團幼兒園正式創辦，累計投入資金1500萬元，占地30畝，分兩個園區，設22個班，入園人數700多人，現已成為浙江省一級示範性幼兒園。

在20世紀90年代，東陽市範圍內普通高中升學率隻有20%左右，大部分初中生畢業後都無高中可讀。看著這些過早混跡社會的孩子，橫店集團創辦高中教育的心情十分迫切。因此在連續多年時間裏，為讓橫店百姓子女都能上高中讀書，讓更多的年輕人接受高中教育，橫店集團一直在積極籌辦一所普通高級中學。直到2002年，幾經輾轉波折，橫店高級中學終於得以正式開學招生。學校建設一次性投入資金6828萬元，占地100畝，現有24個高中班。學校創辦至今10多年來，一直在為提高橫店孩子的平均受教育水平和東陽市普通高中升學率作出積極貢獻。

經過20多年努力，橫店集團與政府合力，已成功在橫店構建起了從幼兒園、小學、初中到高中、大學的教育體係。這不僅為橫店集團和當地經濟社會的發展儲備了人才，更為當地人口文化結構的提升貢獻了重要力量。如果說建橋修路、環境治理是對橫店外在風貌的改善，那麽教育體係的構建，則是對橫店人整體文化內核的提升，這一改變將在橫店更長遠的發展中顯現作用。 

興辦醫院  不斷提升醫療服務水平

隨著各領域慕名來到橫店的人才逐漸增多，橫店僅有的一家從鄉鎮衛生院發展起來的醫院，已遠遠無法滿足發展需求。因此，橫店集團希望出資興辦一家醫院，用於緩解當地醫療資源的緊張狀況。但作為一家民營企業創辦醫院，當時麵臨諸多的政策環境製約。在贏得了各方支持後，橫店集團克服了資質、設備引進、人才留用等方麵的重重困難，於1996年成功創辦了橫店集團康複醫院，於2000年創建了橫店文榮醫院（原名橫店集團醫院）。目前，醫院已發展成為一家二級甲等綜合性醫療機構，始終以非營利組織的方式在持續運營，為橫店及周邊百姓提供高品質的醫療服務。

隨著橫店城市化進程不斷加快，橫店文榮醫院也得到了不斷發展。2016年10月26日，曆經4年籌備建設，作為橫店小城市建設配套工程的橫店文榮醫院新醫院正式投入使用。這是一所按照三級甲等綜合性醫院標準設計建造的醫院，占地120畝，配備了一大批高尖精醫療設備，成為東陽市第一家擁有標準化直升機起降平台的醫院。該院的順利建成使用，使橫店及周邊數十萬百姓獲得了更先進、更優質、更全麵的醫療健康保障。

為在橫店職工和百姓之外，讓更多地區百姓有機會享有優質的醫療資源，2004年，金華文榮醫院成立，醫院業務主要麵向金華市區及周邊各縣（市），輻射衢州、麗水等地，同時引領了金華市社會資本辦醫的良好態勢，使金華市民辦醫院規模和數量走在全省前列。 

建立安保體係  守護一方安穩

1991年2月27日，浙江橫店企業集團公司治安聯防大隊正式成立，在大力創建平安企業，維護集團企業正常生產建設秩序的同時，將工作範圍從維護企業內部治安秩序，輻射到社會治安秩序和社會治安綜合治理。這一工作範圍確認後，一直被嚴格執行至今，成為協助政府和公安部門維護橫店社會治安穩定有序的重要力量。

隨著企業與城市的不斷發展，橫店集團始終在安保團隊建設、設備升級方麵持續投入。1999年、2006年、2017年，先後投入500餘萬元專項資金，用於安保訓練基地建設和巡邏防護裝備配備，並將原有治安聯防大隊巡邏班升級為巡邏中隊、警犬中隊，為民營企業安保隊伍服務社會在浙江省內開了先河；2006年，在兩個中隊的基礎上，成立了橫店巡邏特勤大隊，加強對鎮區主要街道、周邊社區及工業園區的治安巡邏，有效遏製了社區各類治安、刑事案件的發生，協助公安機關維護社會治安平穩作出了重大貢獻。截至2018年，集團安保人員編製已擴充到1000餘人，作為維護橫店社區治安穩定的生力軍，有效彌補了地方公安部門警力不足的短板。

在軍民融合方麵，2001年6月，橫店集團人民武裝部成立，經過18年的發展，現已成為一支多元化、正規化的地方國防武裝力量。期間，武裝部帶領集團安保力量，積極開展各類民兵、預備役活動，承擔並順利完成了抗洪搶險、山林滅火、處置突發性事件等多次國防動員任務，有力協助了政府保一方平安。

經過40多年的發展，橫店集團已成為我國知名特大型多元化民營企業。為適應發展需要，防範內外部風險，保障百姓生命和財產安全，集團安保係統正逐步向規範化、專業化方向發展。下一步，將進一步建立健全各項規章製度，進一步提升隊伍整體戰鬥力，全力打造實戰型與服務型的安保團隊，為集團的健康快速發展保駕護航，為橫店百姓的生命財產安全提供更堅實的保障。